魯冠球精神再詮釋

從田野走向世界的萬向“四驅(qū)動 四個一”質(zhì)量管理模式
發(fā)揚魯冠球精神,萬向錢潮榮獲第四屆中國質(zhì)量獎提名獎
一、契機
萬向錢潮股份有限公司初創(chuàng)于1969年,1994年1月10日在深圳證券交易所掛牌上市,股票代碼000559。公司創(chuàng)業(yè)50多年來,專門致力于汽車零部件的研發(fā)及制造,并為汽車零部件模塊化提供系統(tǒng)化、協(xié)同化的解決方案。

魯冠球精神展陳館
萬向錢潮是浙江省的著名民營企業(yè),其創(chuàng)始人魯冠球更是家喻戶曉。萬向錢潮以其優(yōu)異的品質(zhì)在汽車行業(yè)占領(lǐng)一席之地,早在1987年就榮獲國家銀質(zhì)獎。2005年“錢潮”商標(biāo)被認(rèn)定為馳名商標(biāo);2007年萬向節(jié)產(chǎn)品榮獲中國世界名牌、中國工業(yè)大獎表彰獎;2010年萬向錢潮榮獲首屆浙江省政府質(zhì)量獎,2013年榮獲首屆中國質(zhì)量獎提名獎。
在2019年下半年,萬向錢潮決定申報第四屆中國質(zhì)量獎,一方面通過申報對公司的質(zhì)量管理水平進(jìn)行一次全面的診斷,了解公司與其他公司的差距;另一方面,期望在國內(nèi)質(zhì)量專家的指導(dǎo)下,發(fā)起新一輪質(zhì)量變革行動,規(guī)劃數(shù)字時代制造企業(yè)質(zhì)量管理創(chuàng)新的路徑。
二、策劃
萬向錢潮坐落于杭州蕭山,對哲捷優(yōu)咨詢項目組來說是比較熟悉的企業(yè)。在項目啟動之初,按照2020年申報第四屆中國質(zhì)量獎的節(jié)點來準(zhǔn)備,項目組在項目策劃時重點突出以下幾個方面:
——講好民營經(jīng)濟的質(zhì)量發(fā)展故事。萬向錢潮50年如一日,深耕汽車零部件產(chǎn)業(yè),以全球高端車系為目標(biāo)和突破口,實現(xiàn)高技術(shù)、高質(zhì)量的積累,從萬向國際化到國際化萬向,講好企業(yè)發(fā)展中的質(zhì)量理念。
——挖掘萬向錢潮背后的精神力量。習(xí)近平總書記多次提出,新時代的發(fā)展需要弘揚企業(yè)家精神。魯冠球被譽為“中國企業(yè)界常青樹”,魯冠球精神是浙商精神的濃縮,是中國企業(yè)家精神的杰出代表。在創(chuàng)獎過程中,要挖掘萬向錢潮背后的精神力量,使之傳承和弘揚。
——全面診斷,專項攻克。對萬向錢潮實施全面的對標(biāo)診斷,識別短期快贏改善和專項攻克的項目,組織力量推進(jìn)。
三、突破
科學(xué)研究魯冠球精神,提出三層結(jié)構(gòu)模型。哲捷優(yōu)項目組參觀魯冠球精神展陳館,走訪各部門,訪談高層、老員工,搜索書籍期刊,全方位的搜集信息,為魯冠球精神的研究提供素材。
哲捷優(yōu)項目組基于質(zhì)性研究方法,應(yīng)用分析軟件,按照開放性編碼-主軸性編碼-選擇性編碼的編碼過程,通過對原始材料進(jìn)行逐句編碼、貼標(biāo)簽、概念化、范疇化、邏輯關(guān)系分析論證等操作實現(xiàn)步驟式處理,同時結(jié)合國內(nèi)學(xué)者提出的企業(yè)家精神的“個體層次論-組織層次論-社會層次論”三層論觀點,形成了魯冠球精神內(nèi)涵系統(tǒng)。魯冠球精神內(nèi)涵系統(tǒng)是跨階段、多層次、整合性的系統(tǒng),是動態(tài)發(fā)展和優(yōu)化的,同步于萬向的發(fā)展強大,魯冠球精神從個人層面向組織及社會層面動態(tài)演進(jìn)。

魯冠球精神的三層結(jié)構(gòu)模型圖
魯冠球精神豐富質(zhì)量管理模式。通過開放性編碼、主軸性編碼、選擇性編碼,尋找到了“魯冠球精神在創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新和創(chuàng)造三方面的獨特表現(xiàn),是實現(xiàn)萬向高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生推動力”這一核心范疇,提練出了魯冠球三創(chuàng)精神的內(nèi)涵,構(gòu)建了魯冠球三創(chuàng)精神與萬向高質(zhì)量發(fā)展的作用機理:魯冠球三創(chuàng)精神分別通過“奮斗向前,社會擔(dān)當(dāng);探索善思,與時俱進(jìn);務(wù)實求精,專注質(zhì)量;互聯(lián)共享,利他共生”支撐著“全球化市場牽引,系統(tǒng)化協(xié)同創(chuàng)新,智能化精益制造,平臺化開放共享”四個核心管理要素的落地落實,從而實現(xiàn)萬向的高質(zhì)量發(fā)展,保持基業(yè)長青。

魯冠球精神的內(nèi)涵系統(tǒng)圖
專項改進(jìn),逐個攻克。2020年4月,哲捷優(yōu)項目組對萬向精工進(jìn)行前期調(diào)研和總體策劃。通過訪談、培訓(xùn)、工作坊等多種形式,將國外高端客戶對產(chǎn)品的需求分解和傳遞,經(jīng)過策劃、產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)、過程設(shè)計與開發(fā)、產(chǎn)品與過程確認(rèn)、生產(chǎn)等APQP流程,運用VOCT、KANO、QFD、TRIZ、FMEA、SPC等工具方法,完成產(chǎn)品的研發(fā)及研發(fā)質(zhì)量管理體系搭建。


培訓(xùn)及項目討論
通過對標(biāo)診斷,萬向錢潮將區(qū)塊鏈技術(shù)用于數(shù)字化質(zhì)量管理,以提升質(zhì)量追溯能力。

區(qū)塊鏈技術(shù)的導(dǎo)入
四、成果
1.獲得第四屆中國質(zhì)量獎提名獎?!皬奶镆白呦蚴澜绲娜f向‘四驅(qū)動 四個一’質(zhì)量管理模式”榮獲第四屆中國質(zhì)量獎提名獎;


2.專項改進(jìn)獲得國家級榮譽。在專項改進(jìn)中,《基于產(chǎn)品全生命周期數(shù)字化質(zhì)量創(chuàng)新的實踐經(jīng)驗》和《基于APQP與QFD質(zhì)量方法同步并行的開發(fā)經(jīng)驗》榮獲2020年由國家工業(yè)和信息化部組織評選的全國質(zhì)量標(biāo)桿榮譽。


獲得2020年“全國質(zhì)量標(biāo)桿”榮譽
項目信息:
申報獎項 | 第四屆中國質(zhì)量獎
所屬行業(yè) | 制造業(yè)
項目地點 | 浙江省杭州市
項目時間 | 2019年11月-2021年9月
專家顧問 | 熊老師
項目成員 | 周老師、孟老師、吳老師、常老師
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